毕节金海湖：积极引导群众就近就业解决务工用工“两难”

为解决好当前疫情防控关键期的员工返岗难与村民外出务工难问题，金海湖新区创新思路、积极作为，从细处实处着手，在用工企业与务工村民间“穿针引线”，有效破解了用工难与务工难的两难问题。

“现在好了，我们的用工问题和群众的务工问题都解决了，可以加快项目建设了。”在毕节金海湖第一实验学校项目施工现场，机器轰鸣，工人们正在抢抓工期加速施工。项目建设技术员告诉笔者，受到疫情影响，项目开工日期比预期晚了半个月，省外的工人目前也不能返岗。为保障企业用工需求，新区社事局积极组织开展就近招工，目前工地上务工的130余名工人有近100人为新招附近工人。

在金海湖新区金海湖办事处常丰社区蔬菜种植基地，村民胡世泽一大早就和工友来到基地翻土、浇水。据了解，胡世泽之前一直在广东电镀厂务工，今年回来后，受疫情的影响暂不想外出，通过居委会的引导，他在蔬菜基地成功就业。目前，常丰社区蔬菜基地共有工人40余人，其中近一半是之前在外务工群众。

据了解，金海湖新区在有序开展疫情防控工作的同时，全力保障疫情防控期间新区劳动力就业，鼓励和引导务工群众就近就地实现务工。各镇（乡、街道）深入群众家中了解用工需求，做好求职登记，及时将收集的就业意愿信息汇总到新区社会事务管理局，社事局通过和农村产业基地、500亩以上坝区、园区企业积极对接，引导有意向的群众到相应岗位务工。目前，新区已引导之前在外务工人员2800余人成功实现就近就业。（赵静）

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