播州區：健全服務體系 推進易地搬遷戶穩定就業創業

據遵義市人民政府網消息：實施易地扶貧搬遷，不是簡單的人搬遷，能否為搬遷群眾創造多途徑就業創業渠道，才是實現“斷窮根”的關鍵所在。“十三五”以來，播州區按照“一戶一策”原則，不斷創新方式方法，健全服務體系，把積極引導和鼓勵搬遷對象就業創業作為推動易地搬遷群眾脫貧致富的“穩定器”，增強搬遷對象的自我發展能力和造血功能，持續做好易地扶貧搬遷后續扶持的后半篇文章。

易地扶貧搬遷，搬遷是手段，就業是核心，脫貧才是目的。2017年，石板鎮井崗村的村民熊建建一家搬遷至鴨溪易地扶貧搬遷安置點后，在周邊一直做著臨工。今年4月，得知遵義興民家政服務有限公司在安置點進行保潔培訓后，她主動報名參加。經過一個星期的理論和實操培訓后，她基本掌握了保潔工作的要領，公司正好缺保潔人員，她就應聘到了公司上班。“到現在為止，工作了大概大半年時間了，每個月的收入差不多都在3000塊錢左右，而且能解決家裡面所有的開支，並且這個工作比較自由，我也比較喜歡，既能夠在家裡照顧孩子，也能夠掙點零用錢，還是比較不錯的。”

目前，公司已招聘了像熊建建這樣的就業人員有120多人，覆蓋石板、鴨溪、尚嵇等6個鄉鎮。其中，易地扶貧搬遷對象有20多人。目前公司還針對員工自身的喜好和特長開設了多個業務，業務范圍拓展到了正安、仁懷等。

“我們現在公司主要的業務有家電清洗、母嬰護理、老年護理和家居保潔，然后根據她們的具體情況來安排工作，對於我們本地的中年婦女來說，這些有家庭的一個是解決了她們的就業問題，增加了她們的收入，提高了她們的生活質量。”遵義興民家政服務有限公司負責人李靜說。

搬離了原有的土地，新生活還得有新營生來維系。對於2016年從茅栗鎮草香村搬遷至播南街道紫薇社區白龍小區安置點的張忠琴。從2017年開始，她就陸續參加了社區組織的家政、彩妝和廚師培訓，隨后帶著這些手藝外出打工，因年齡偏大，就業十分困難。回來后看到安置點住著400多戶近2000人，她便在安置點旁開了一家羊肉粉館，生意還不錯。“每天賣得多的時候，有40至50碗，有400至500塊錢，還有我家丈夫在另外一邊上班，我就經營這個店，雖然大家都辛苦一點，每個月生活還是沒問題。”

播南街道紫薇社區居委會副主任朱宗蘭介紹，截至目前，白龍小區安置點有434戶基本達到了每戶兩人以上的就業，如果有搬遷群眾需要想通過自主創業的，社區也會積極的引導和鼓勵，並給予一定的政策支持，目前有15戶對象在不同的領域實現了自主創業，通過這一系列的措施，解決了搬遷群眾搬過來之后沒有收入的后顧之憂。

搬遷與扎根同步，移民與脫貧共振。“十三五”以來，播州區在易地扶貧搬遷后續扶持上，堅持在長效脫貧上下功夫，重點從搬遷對象自身發展動力上下功夫，進一步加強勞動技能培訓和就業崗位推薦，確保具有勞動能力和就業意願的搬遷戶家庭至少有一人穩定就業。

截至目前，播州區已開展就業技能、農村實用人才等貧困勞動力全員培訓16891人，開展易地搬遷勞動力全員培訓4761人，全區63個貧困村創設公共服務崗位，重點安置“無法離鄉、無業可扶、無力脫貧”的建檔立卡貧困勞動力1125人。

“下步工作中，我局將進一步推進易地扶貧搬遷勞動力就業創業，細化工作措施，通過就地就近就業、組織化勞務輸出、返鄉創業帶動、托底安置就業困難人群等方式促進就業，確保搬遷群眾‘搬得出、穩得住、逐步能致富’。”播州區就業局副局長敖赟說。（遵義市人民政府網）