遵义赤水：“培训+实战”提升纪检监察干部履职能力

“作为纪检监察战线的新兵，这次培训犹如一场及时雨，不仅加深了我对党纪法规的理解，也为以后做好工作提振了信心。”近日，赤水市举办全市纪检监察干部业务知识培训班，一名新进纪检监察系统的干部说道。

今年以来，赤水市纪委监委以全省纪检监察干部队伍“能力提升年”为契机，紧扣“补短板、提素质、强本领、改作风”工作目标，坚持问题导向，以全员培训和实战练兵相结合，督促全市纪检监察干部在学懂弄通做实上下足功夫，着力将所学所获高效运用到监督执纪执法工作过程。

开展全员培训，是推动纪检监察工作高质量发展的有力保障。赤水市纪委监委结合新形势新要求，围绕“缺什么、补什么”，通过开设“干部夜校”和业务知识培训班，在培训内容上突出政治与业务相融相促，针对信访举报、监督执纪、审查调查、巡察工作等热点难点问题以及基层纪检监察干部存在的能力“短板”，对症下药，精准施教，多层次、多元化实现全市纪检监察干部培训全覆盖。

为让纪检监察干部学以致用，赤水市纪委监委把岗位练兵作为深化拓展全员培训的重要抓手，以干部实际工作需求作为出发点，综合运用轮岗交流、以案代训的方式，开展实战化培训，由经验丰富的干部积极发挥“传帮带”作用，指导参训干部参与监督检查、问题线索处置、常规巡察等具体业务，帮助基层纪检监察干部积累实战经验、提升业务本领。

同时，赤水市纪委监委结合每位干部的专业特长、工作经历，积极选派干部到上级纪委监委参加培训锻炼。待上挂学习、培训锻炼干部回来后，通过分享所学所感所思，助力全体纪检监察干部提升监督执纪执法能力。

截止目前，赤水市纪委监委组织培训班和“干部夜校”共6场次，累计培训350余人次;推荐7名干部到省、遵义市纪委监委跟案锻炼，选派13名干部参加上级纪委监委举办的纪检监察相关业务培训。

“我们将主动适应新的执纪执法要求，不断优化培训内容和培训方式，巩固培训成果，以训促学，以学促用，有效提升干部精准履职水平。”赤水市纪委监委相关负责人表示。

(遵义市纪委监委)

来源：贵州省纪委监委网站