安順：理順機制 推進“一案一整改”規范化制度化

2018年，針對開發區宋旗鎮張坪村原村委主任張克雲涉黑案，推動全市8個縣(區)同步開展“一案一整改”工作;

2019年，針對市林業局原黨組成員、市園林局原局長鄒曉怡案，督促市林業局、市住建局兩家單位同步開展“一案一整改”。

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督促案發地區或單位黨組織正視問題、整改問題，扎實開展“一案一整改”工作，是安順市各級紀檢監察機關立足查辦案件，注重分類施教、對症下藥，倒逼、協助和推動黨組織履行全面從嚴治黨主體責任的一個有效手段。

近年來，安順市紀委監委不斷強化制度設計，規范工作流程，深入推進“一案一整改”工作，通過建立溝通協調、清單細化、分類管理、信息共享、督辦整改、考核評價等綜合協調工作機制，統籌推進全市“一案一整改”工作，全面打通懲處和預防的連接通道，切實幫助案發單位查找和補齊制度和管理上的缺陷和漏洞，以治標促進治本，以高質量確保工作取得更好效果。

實踐中，市紀委監委堅持責任導向，建立工作職責清單，細化38項具體措施，進一步明確巡察機構、派駐機構、內設機構及縣(區)紀委監委的工作職責，通過“部門認領—壓實責任—倒逼履職”等工作步驟，傳導責任壓力，形成黨風政風監督室牽頭抓總、各相關部門協同配合的工作格局，防止相互推諉，導致責任空轉虛化。

此外，市紀委監委還積極整合各派駐紀檢監察組、各相關內設部門力量，成立“一案一整改”工作專班，建立起黨風政風監督部門與案管、案件承辦、審理、監督檢查、宣傳和巡察部門良性互動的“1+6”定期溝通雙向互動信息共享機制。同時，優化溝通協調流程圖，實行常態化調度，時刻提醒相關部門照圖施工，按圖推進，確保各部門工作協同高效，在良性互動中凝聚“一案一整改”工作合力。

“委相關部門將各派駐紀檢監察組、各相關內設部門在深入推進‘一案一整改’工作中的職責作為‘任務清單’，納入‘負面清單’管理，對職責履行、任務落實、工作推進不到位、不及時的，實行倒扣分制，並與評先選優、績效考核挂鉤，有效推動責任落實、工作落細。”市紀委監委有關負責人表示。

來源：貴州省紀委監委網站