日前,在第三屆“南網工匠”評審會上,南方電網貴州興義供電局變電管理所文峰通過事跡陳述、現場答辯等選拔競爭,成功脫穎而出,成為該屆南方電網公司10名“南網工匠”之一,獲評“南網工匠”稱號。
據了解,此次“南網工匠”評審活動規格高,入選條件嚴格,其評選過程要求全方位展現候選人扎實的理論功底、豐富的實踐經驗、高超的技能水平和超前的創新意識,確保評選結果的權威性。
文峰,貴州電網興義供電局的電網“偵查兵”,從事高壓電氣試驗工作近23年,一直以“干一行愛一行,鑽一行精一行”的執著和“嚴、勤、細、實”的工作作風融入工作中,堅持在平凡的崗位上把每一項工作做好,把每一件平凡的事做好。
在每一次的工作中,他總是認真分析試驗數據,對每一個疑問都不放過。在認真完成每年上級下達的變電站計劃內的預試、消缺工作外,還以試驗數據為基礎,分析設備狀態,提出整改措施,協助其它生產部門做好檢修工作,保証了設備安全可靠的運行。同時對電力系統中發生的各種生產事故,積極學習,吸取經驗,舉一反三,不斷充實及提高自己的安全意識。基於經驗的積累和嚴謹的工作態度,從未發生過由於“誤診”而影響設備安全運行的問題發生。
多年來,他堅持把學習作為提高自身素質的重要途徑,通過不斷的努力,從一名普通職工,成長為一名政治上堅定、業務上過硬的技術人員。工作中,他一直堅持以創新為動力,先后主持參與完成職工創新項目及科技項目30余項,獲得國家實用新型專利33項、發明專利11項、軟著4項,發表論文19篇,出版著作3部。先后獲得40余項分子公司及以上科技獎勵,累積綜合創效2000萬元以上。
個人曾獲南方電網公司第四屆南網“創客”、南方電網公司個人三等功、貴州省第二屆“貴州電力工匠”、貴州電網公司第六屆“十大杰出青年”、連續三年被貴州電網公司評為“優秀創新工作室”,2020年南方電網公司認定為三星工作室。
堅持以傳承為載體,培養技能人才。培訓中,文峰努力發揮“傳幫帶”作用,為公司培養輸送專業技能人員300余名,技術技能骨干30余名,培養出技能專家6人、技術專家3人,極大的充實了貴州電網公司技能人才庫。(羅貴蘭)