“我要把这‘勤政廉政提示卡’夹在我的手机壳里,时常提醒自己严守底线、不越红线。”近日,收到兴仁市纪委监委发放的党员干部“勤政廉政提示卡”时,兴仁市一正科级干部如是说。
今年以来,黔西南州兴仁市纪委监委突出抓早抓小,把纪律和规矩挺在前面,坚持教育在先、预防在先,通过向全市副科级以上领导干部发放“勤政廉政提示卡”,狠抓党员干部日常监督管理,时刻提醒党员干部严格遵守纪律规矩,强化使命担当,提振干事创业精气神。
“勤政廉政提示卡”摘录了党纪党规相关内容,针对党员干部勤政廉政进行提醒,对履行党风廉政建设责任制、执行中央八项规定精神及其实施细则等提出要求,既严明纪律、又关心爱护,既有温度、又有力度。
“发放‘勤政廉政提示卡’的目的,就是落实‘三个区分开来’,运用好‘四种形态’,激励干部担当作为,防止‘小问题’演变成‘大错误’,进一步增强党员干部的勤政廉政意识。”兴仁市纪委监委有关负责人表示。
今年以来,兴仁市纪委监委共向800余名副科级以上党员干部发放“勤政廉政提示卡”,推动广大党员干部牢记初心使命、积极履职尽责。
“下步,将强化标本兼治,准确把握‘树木’和‘森林’的关系,综合运用批评教育、组织处理、纪律处分等手段,使每一名干部既体会到纪法的约束和刚性,又体会到组织的关心和关爱,最大限度调动干部干事创业积极性。”兴仁市纪委监委主要负责人表示。(黔西南州纪委监委)
来源:贵州省纪委监委网站