促进妇女再就业 观山湖区妇联“家政女”培训有实招

李孟月，观山湖区宾阳街道二铺村的一位普通村民。她离异后独自抚养女儿，二十年来靠打零工艰难度日。2018年，李孟月的生活彻底发生了改变，50岁的她拥有了“新身份”：月嫂、育婴师。

“现在做家务、营养餐、育儿，我都得心应手，雇主满意每月还有6000元收入。非常感谢区妇联帮助，这份工作不仅解决了我的生活问题，还可以存点钱养老。”李孟月开心地说。

李孟月生活的改善，缘于观山湖区妇联组织的“家政女”培训。2018年以来，区妇联结合工作实际以及妇女群众需求，在辖区实施“三女培育”助推脱贫攻坚三年行动计划，分批次组织辖区妇女开展“持家女”“家政女”“锦绣女”三女培训，培训内容涉及手工刺绣、亲子教育、持家管家、家政知识等方面，参训人数达1000余人次。其中，家政女培训人数为455人，涵盖全区三个镇七个街道。

贵阳黔灵女家政服务有限公司是贵州省妇联倾力打造的贵州家政品牌，服务遍布全省9个市(州)。2014年，黔灵女家政(观山湖店)成立，为满足市场需求，该公司以“服务妇女、面向社会、温暖家庭”为宗旨，开展了形式多样的就业创业指导和职业技能培训，帮助广大妇女掌握一技之长，更好地让她们就业、择业。

“近年来，在观山湖区妇联以及区就业局等部门的牵线搭桥下，我们通过开展家政培训工作，培训妇女4823人，其中，3672人上岗，1836人通过培训获得劳动部门颁发的初级、中级职业资格证书。36岁至50岁的妇女成为家政服务业的主力军，占上岗人员的88%。”黔灵女家政(观山湖店)负责人宋庆梅说。

同样参加“家政女”培训的还有朱昌镇村民魏淑英。与李孟月不同，她早在2008年便开始从事保姆工作，做一些买菜做饭、打扫卫生的家务活，每月工资在1000至2000元之间。“做保姆也有好几种，听说如果是育婴师、月嫂，持证后上岗工资会更多。”魏淑英回忆道，她自从参加“家政女”培训，掌握了新生儿洗澡、被动操、冲调奶粉、母乳喂养指导等科学育儿方式及家庭服务。“把学到的知识运用到雇主家，带出来的宝宝身体素质、生活习惯、喂养、早教等方面都特别好，雇主给我涨了工资，逢年过节还会给我红包。”魏淑英说，她本身就很喜欢孩子，得到雇主的肯定，她很有成就感。

“经过三年的努力，‘三女培育’助推脱贫攻坚计划告一段落，每当参加培训学员向我们反馈找到工作、生活发生改变、收入上涨等好消息时，我们为她们感到高兴的同时也感觉这些付出也没有白费。”区妇联相关负责人说。

下一步，该部门将继续发挥好妇联“娘家人”的作用，继续为妇女同胞提供更多的职业技能学习平台，拓展拓宽女性就业渠道，促进妇女再就业，为巩固脱贫攻坚成果贡献巾帼力量。（通讯员：张奕妍）