本報訊（代琴敏） 10月19日，筆者從印江自治縣教育局獲悉，該縣以建設全省首批“強師工程”試點縣為契機，認真開展黨史學習教育和“我為群眾辦實事”實踐活動，從人民群眾最關心最直接的利益出發，大力實施人才強縣戰略，匯聚12名國家級優秀教師、省級骨干教師、名校長、名班主任、名教師、縣管專家等人才，組成“強師工程”專家指導組，建強領軍團隊，推動教師隊伍建設。

據介紹，“強師工程”專家指導組將積極開展“學員定期跟崗”“送培送教下鄉”活動，引領青年教師、普通教師專業成長，還將通過強弱結對、城鄉結對的方式帶動鄉鎮薄弱學校發展，讓好老師不斷涌現，提升教育服務能力，為鄉村振興貢獻教育“硬核”力量。

“教育高質量發展，需要大批思想素質、業務素質較強的教師，我現在做的就是在優秀教師中選出‘種子教師’，並按‘階梯式’校級、縣級、市級骨干教師培養，然后通過他們向全校，甚至向全縣輻射。”省級骨干教師、市級名師工作室、縣“強師工程”專家指導組成員譚恩嬋說。

譚恩嬋老師在印江實驗小學任教，主持市級名師工作室，目前該工作室有27名優秀“種子”教師參加學習，通過搭建交流平台、同課異構、示范課等對“種子”教師進行備課、作業輔導、課堂授課藝術、磨課指導，“種子”教師們正在逐步成長，課堂教學效果更加有效。

“人才是第一資源，在‘強師工程’中起到核心作用，著力加強領軍團隊，發揮示范作用，才能匯聚強大的力量，讓‘強師工程’的‘師’，真正變得更強！”該縣兼職督學楊秀明說。

目前，印江自治縣正積極通過“強師工程”發揮專家團隊的力量，大力實施“名優培育”計劃，加大縣級及以上骨干教師和名校長的培養力度。計劃到“十四五”末，培養縣級骨干教師500人、縣級名校（園）長10人、縣級名教師50人﹔培養市級骨干教師120人、市級名校長5人、市級名教師20人﹔培養省級骨干教師60人、“黔靈名校（園）長”3人、“黔靈名師”12人。屆時，該縣將建成一支業務精湛的教師隊伍，為教育發展和經濟社會高質量發展提供有力支撐。

來源：銅仁日報

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