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新蒲新区:探索“红色商圈”赋能基层治理新路径

2022年11月21日18:16 | 来源:人民网-贵州频道
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新蒲新区林达商圈地处遵义市新蒲新区核心地带,为集居住、商业、餐饮、休闲、娱乐、办公于一体的新型高档综合性商圈,建筑面积达43.4万平方米,汇聚“两新”组织115家,商户393家,商户总人数1593人,住户594户2167人。近年来,新蒲新区聚焦“组织引领、阵地融合、资源融汇、治理联动、成果共享”五个重点,积极探索城市基层党建工作新思路、新路径,以高质量党建引领商圈高质量发展,着力让商圈底色更“红”、服务更“优”、人气更“旺”、民心更“稳”、发展更“兴”。

强化组织引领,凝聚党建合力,让底色更“红”

打破组织壁垒,组建党建联盟。将六角井社区党支部、贵州林达集团党委、新蒲新区第一小学党总支部、遵义交通勘察设计院党支部、鑫立城党支部、遵义长征村镇银行党支部、遵沪创业商会党支部、和辰律师事务所党支部等8个党组织统筹起来,组建六角井社区商圈党建联盟,凝聚党建工作合力,建强商圈红色堡垒。发挥组织优势,实现“两个覆盖”。通过全面调查摸底,在摸清“两新”组织党员情况的基础上,打造“1+N”党建组团模式,按照“地域相邻、行业相近、分类指导”原则,通过单独组建、区域联建、行业统建、派员帮建等多种方式,选派党建指导员11名,实现党的组织和党的工作全覆盖。因地因事制宜,优化组织体系。将商圈“两新”组织联合起来,以在职党员、干部到社区报到为依托,分别组建“社协委”和“自协委”,构建“1+3+N”组织体系,健全“社区党组织+物业企业+业委会”三方共议、交叉任职机制,推动社区与N个商圈单位签订共建共治协议。坚持服务导向,打造红色物业。采取“双向进入、交叉任职”机制,推动组织体系与治理体系有机融合,按照“有场所、有设施、有标志、有党旗”的标准,由星际物业成立“林达阳光城红色服务中心”,为群众提供多项便民服务,设置物业网格员5名,承担“社区管理+物业管理”网格员工作,把物业服务打造成基层党组织联系服务群众的工作纽带。

林达商圈党群服务中心。

林达商圈党群服务中心。

强化阵地融合,健全体系功能,让服务更“优”

建立室内阵地,融合多元功能。建立集党务、政务、综合服务等为一体的林达商圈党群服务中心,邀请区直相关部门、银行、律所等入驻,设立便民窗口6个,实现“一个阵地”多种便民服务。融合使用社区多功能文化厅、图书馆、党史文化长廊、新时代文明实践站等室内阵地,为辖区居民提供“一站式服务”。打造室外阵地,优化党群服务。打造党建示范街,为7家经营商户集体授予“党员经营户”标牌,11个商圈党组织悬挂支部标牌,为诚信经营户授星,营造良好消费服务环境。打造商圈新地标——先锋码头,集合党群服务中心、党音广场、众创空间、直播间、信息枢纽平台,打造集党建、就业、商业、潮流于一体的综合服务平台。运用指尖阵地,增强服务实效。利用“红城微家”网上社区服务平台,建立健全事件处理联动工作体系,做到第一时间发现各类信息、第一时间妥善处理不稳定因素、第一时间回应民生诉求,依托多样便民服务、线上办事等功能,让居民群众足不出户享受实时便捷的社区服务,随时随地解决群众“急难愁盼”问题。今年以来,已回应诉求132次、解决民生事项128个。延伸服务阵地,提升满意指数。依托党群服务中心、新时代文明实践站以及企业、银行业务大厅等前沿服务平台,为快递员、外卖送餐员、网约车司机等新业态新就业群体,提供手机充电、免费茶水、暖餐服务、电动车充电等十余项服务,打通服务群众“最后一公里”。

商圈新地标。

商圈新地标。

强化资源融汇,激发区域活力,让人气更“旺”

融汇红色资源。依托党群服务中心汇集党建资源,利用“三会一课”、联合支部主题党日、“读书会”“党课开讲啦”“微党课”等载体,创新采用“翻转课堂”“读书沙龙”等教学模式,策划开展红色商圈、红色社区、红色教育等活动44次,引导各类组织诚信经营、规范管理,让商圈人气旺、民心暖。融汇“两新”组织资源。商圈党建联盟汇集多方力量联合出资,高标准建设商圈配套设施,动员“两新”组织通过党员志愿服务、参与商圈共建、解难济困等形式,积极履行社会责任。如在疫情防控中“两新”组织积极参与捐款捐物、物资运输、爱心送餐、健康义诊、志愿服务等,汇聚起抗击疫情、守护家园的“商圈力量”。目前,商圈“两新”组织已累计捐款1.6万元,捐赠口罩、酒精、消毒液等防疫物资200余箱,参与志愿服务180余次。融汇行业资源。用好辖区银行、律所、商会等行业资源优势,为群众提供商标维权、税法知识、法律援助、免费法律咨询、贷款支持、金融特惠等服务,帮助解决商户企业经营前后的困难,形成资源共建共享、互促发展的工作格局。今年以来,各行业已为商圈企业商户解决问题72个。融汇人才资源。搭建“双向就业服务”平台,打造“人才孵化”基地,深入开展校企合作,企业利用资源优势为学生见习、实践提供平台,高校为企业发展提供人才和技术支撑,根据双方意向签订就业协议,让更多人才汇聚商圈,服务商圈发展。目前,已通过平台向企业输送人才326人。

培训。

培训。

强化治理联动,践行为民宗旨,让民心更“稳”

下好基层党建“一盘棋”,深入推进居民自治。商圈党建联盟主动与辖区单位沟通,坚持“大事共议、实事共办、要事共决、急事共商”议事原则,建立联席会议制度,紧紧围绕共驻共建工作清单,搭建重点工作联做、公益事业联办、党员教育联管、文体活动联创、就业保障联帮的互动平台,共同讨论区域党建、社会民生、矛盾纠纷、城市管理等事项,焕发基层自治新活力。目前,已共商解决各类问题55个。织密社会治理“一张网”,持续深化厉行法治。发挥辖区律所的作用,推行网格化管理和服务,按照“一中心一张网十联户”工作要求,将社区划分为9个大网格33个小网格,选聘33名网格员、114名联户长,每个网格配备网格员、律师、管家、社区民警,及时处理城市管理、社会治安、矛盾隐患等民生事项,实现“小事不出网格、大事不出社区”。用好先锋考评“一把尺”,鲜明导向崇尚德治。以“评”入手,建立“党员先锋”和“商圈先锋”评价体系,以社会公德、职业道德、个人品德等方面的表现作为评价标准,做到评价方式合理、内容覆盖全面,让商圈企业、商户成为积极参与配合城市综合治理、文明出行、社区志愿服务等工作的生力军。拧紧群策群力“一股绳”,有效推动科学智治。统筹动员商圈中的无职党员、退休党员、在职报到党员、楼栋长、居民群众等力量,组建“橄榄绿”“夕阳红”“家门口义工”“楼管家”等特色化志愿者队伍,运用“党群共治委”小程序,采取“群众点单+社区派单+党员接单+组织晒单”的运行模式,凝聚多方力量参与志愿服务,有效提升群众幸福感、获得感。

志愿服务。

志愿服务。

强化成果共享,实现互促共赢,让发展更“兴”

聚人气促消费。举办“文化美食节”“汽车展销会”“唐朝不夜城”“3·15促销会”等特色集会活动28次,邀请本地有名气的各类达人推介商圈美食文化,通过互联网平台、主播直播探店等方式,吸引各地人群前来打卡消费,提高商圈人气,释放消费潜力。今年商圈营业额收入已达8000万余元。聚民心促和谐。围绕“邻里亲”“邻里学”“邻里帮”“邻里美”“邻里安”和“邻里乐”等方面,开展群众性“邻里节”系列活动,促进商圈经营主体、小区邻里互帮互助,构建“与邻为善、互助友爱、明礼诚信、和睦共处”的和谐邻里氛围。以“四个先锋”“四个达人”为抓手,评选出人气、创业、公益等方面“商圈先锋”5家,推出党员、商户、志愿者、网格员、联户长等“林达达人”6名,示范带动商圈发展向善向好、和谐稳定。聚商机促共赢。搭建“信息共享平台”,实时共享政策信息,专设政策咨询窗口,推动各项政策向商圈延伸到位,更新现有商业业态分布图,为就业创业者提供商机信息,实现群众创业86家。聚资源促发展。依托商业聚集优势,全面整合辖区内各种资源,与企业商户结合业务实际建立“双向需求清单”,商户企业为需求者提供资源、技术支持,商圈党建联盟为需求者提供政策解读、业务咨询、书香伴读等服务,实现互助互联、共建共享。(文/图 王卓)

推介商圈美食文化。

推介商圈美食文化。

(责编:吴锋、陈康清)

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