近年来，为做好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作，新蒲新区虾子镇南坪村驻村第一书记席波带领驻村工作队紧扣“一宣六帮”工作要求，着力帮助南坪村建强组织、壮大产业、深化治理，向农业高质高效、乡村宜居宜业、农民富裕富足的新生活全力开拔，积极构建组织强、底色红、乡村美的乡村振兴“南坪样板”。

抓队伍、强堡垒

“满盘沙”变“一盘棋”

培养多元化后备人才。注重从返乡致富带头人、大中专毕业生、退役军人中培养乡村振兴后备力量和熟悉农业农村工作的专技人才，为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、实现高质量发展提供坚强人才保障。截至目前，培养乡村振兴村级组织后备力量5人、农村致富带头人18人、返乡创业人才9人。

强抓驻村队伍建设。引导驻村工作队充分发挥自身优势，利用召开村民会议、走村入户等机会，认真解答群众关心的问题，抓好帮扶村基层党组织建设、村集体经济发展、农村人居环境整治等重点工作，提升驻村干部为群众解决实际困难的能力，真正做到真帮实扶，提升群众的满意度，切实提升乡村振兴驻村帮扶工作实效。同时，积极联系农业专家针对驻村干部实际开展理论知识、业务能力培训，截至目前，驻村工作队已为群众解决实际困难128起，邀请农业专家现场教学12次，切实增强了驻村工作队伍创造力、凝聚力、战斗力。

健全系统化帮带机制。建立健全村党组织书记、驻村第一书记、村“两委”干部定向培养1名后备力量的老带新“1+1+1”帮带机制，做到“重点后备干部重点培养，优秀人才优先培养”，把有发展潜力的年轻干部放到艰苦岗位上压担子、练胆子、磨性子，积极引导他们投身农业生产、解决群众纠纷等工作，在实践中提素质、增才干、强技能。

抓产业、谋发展

“穷窝窝”变“聚宝盆”

立足资源禀赋谋产业。借助农村产权制度改革的东风，成立了南坪村股份经济合作社、百花蜂蜜养殖合作社，通过利用外出学习观摩的有效经验，立足资源禀赋发展蔬菜、辣椒、蜂蜜等产业。按照“生态农业、休闲农业、观光农业”的建设目标，完善坝区水、电、路基础设施，谋化好南坪坝区规划种植与布局，大力推广“椒+菜”“椒+茄”“椒+菌”“高杆套矮菜”等套种方式，提高土地利用率，形成“果树上山、林下养殖、椒菜进田，低洼养鱼”的立体产业结构。

完善联结机制增收入。确立了以“支部+合作社+贫困户＋基地＋群众”的发展模式，开展社员返租倒包，采取固定分红和效益分红相结合的利益联结双重覆盖模式。目前全村种植辣椒1300亩，产值520万元，蜜蜂养殖群众20余户，养蜂1600余箱，年产蜜约6400斤，产值76.8万以上，2021年为群众分红10.8万元，平均每户600元。

拓宽销售渠道促发展。成立农产品产销对接智慧服务中心，搭建农产品产销合作平台，通过线上智慧服务平台管理运营，线下积极对接市场，着力打造“安全、放心、健康”农产品产业链，全力推进坝区农产品进社区、进机关、进企业、进医院、进学校、进超市、进市场、进军营、进电商“九进”行动。先后引进贵三红、正兴隆签订了直供深圳、香港等地的订单，实现了“新菜出山、新菜入新、新菜入遵、新菜入港”的销售模式。积极开拓电商销售渠道，创新“驻村第一书记网络直播带货”模式，借助贵三红直播平台，线上销售蜂蜜、羊肚菌、腊肉、辣制品等特色农产品。同时联合城市社区创新建立社区坝区农产品直营点，让农产品从菜园子直达市民菜篮子。2021年南坪村农产品销售量共达6000吨，年收入约1800万元。

抓治理、育新风

“脏乱差”变“乐富美”

深化网格治理，破解乡村治理“难题”。按照“党建+网格”的原则，以党建引领网格管理工作，强化党群干群联动，根据地域特点、居住地集散程度及生产生活习惯，将全村22个村民组规范划分为22个网格，确保每个社会治理网格都有党员，2021年化解矛盾纠纷37次，形成“小事不出村、矛盾不上交”的基层治理良好局面。

推进移风易俗，丰富乡风文明“内涵”。依托“新时代文明实践站”，厚植文明乡风、良好家风、淳朴民风。开展移风易俗专项行动，健全“红白理事会”“积分制”“红黑榜”等管理机制，积极引导群众破除孝道式微、高价彩礼、厚葬薄养等陋习，2021年共开展各种群众文化活动20余场，“群众会+宣讲”32场，参与群众600余人次，评选“好婆婆”1名、“好儿媳”1名、“文明家庭”3个。

狠抓环境整治，提升美丽乡村“颜值”。坚持源头治理，把农村人居环境整治提升作为实现农村现代化的重要内容，深入推进治脏治乱，下大力改善人居环境、优化乡村面貌，严格农村建房管控，扎实推进农村“厕所革命”，清除各类户外广告100余处，清理陈年垃圾200余吨，修建农村厕所147个。

人才有舞台，产业有抓手，治理有路径。如今，南坪村初步实现了从“一片美”向“整体美”、从“外在美”向“内在美”、从“环境美”向“发展美”、从“一时美”向“持久美”的提质转型，农民群众的归属感和幸福感持续提升，昔日贫困村大踏步走上乡村振兴新征程。（新蒲新区工会工作委员会）

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