“十分感謝大科城牽線搭橋，為我們解決了55人的用工問題。”近日，談起貴陽大數據科創城的服務，貴州嘉慧達智能科技有限公司（以下簡稱“嘉慧達”）總經理彭濤滿是感激。

嘉慧達是一家新落地大科城的企業。4月底，該公司因業務發展需要，急需招聘一批人員，便向大科城企業人才服務中心尋求幫助。

根據企業用工需求，大科城企業人才服務中心依托“四城”（貴陽大數據科創城、花溪大學城、清鎮職教城、貴州科學城）聯動平台，隨即聯系了大學城、清鎮職教城對口的相關院校。

查看簡歷、組織面試……通過大科城企業人才服務中心的牽線搭橋，嘉慧達很快與貴州財經職業學院、貴州食品工程職業學院等院校取得聯系，並成功招到55名專業對口的學生。“本次招人精准度高、效率高，不僅節約了人力、物力成本，而且幫助企業招引到了急需的人才。”彭濤說。

人才是第一生產力。大科城有關負責人介紹，在深入推進“四城”聯動工作中，大科城將黨紀學習教育與服務轄區企業高質量發展等重點任務深度融合，引導黨員干部立足崗位擔當作為，凝聚起干事創業的精氣神。圍繞轄區企業人才需求，大科城採用“政府引導、市場運作、合作共建”的模式，立足自身資源優勢，積極聯動其他“三城”，扎實推進高校人才就業與服務企業雙贏，展現了“四城”聯動平台的獨特優勢。大科城還研究制定了“四城”聯動工作方案，為產業聯動、人才聯動等提供堅強制度保障。

“當前正值畢業季，大科城已主動對接貴安新區花溪大學城管委會、清鎮職教城管委會，收集了2024年兩城高校畢業生求職信息。”大科城企業人才服務中心工作人員劉夢星介紹，大科城將畢業生的專業和收集到的就業崗位進行比對，將高校畢業生信息推送到大科城企業，架起連接高校畢業生與企業的橋梁。（貴陽日報融媒體記者 黃寶華）

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