人民网贵阳3月22日电（陈洁泉）3月22日，记者从贵州省残联获悉，2024年贵州将以实施民生实事为抓手，开展残疾人就业服务常效化提升行动。

持续优化扶持政策。主动对接落实《贵州省残疾人就业保障金征收使用管理办法》，充分发挥就业保障金杠杆作用，落实好残疾人就业奖补政策，引导、鼓励和督促用人单位按比例安排残疾人就业，帮助有劳动能力和劳动意愿的残疾人实现更加充分、更高质量的就业。

持续强化稳岗拓岗。继续实施促进残疾人就业三年行动方案，推动残疾人通过集中就业、按比例就业、公益岗位安置、自主创业、灵活就业、新业态就业等方式促进就业。推广毕节市七星关区安鸿汽车服务咨询有限公司充分开发岗位解决残疾人集中就业、织金县映月泉公司所在村重度残疾人全部参与公司入股分红，促进残疾人增收等经验做法。

持续深化培训赋能。开发残疾人就业岗位既要注重“量”，让残疾人有业可择，又要注重“质”，让残疾人稳岗就业。残疾人职业技能培训必须精准、实用，既符合残疾人身心特点，又贴合就业岗位要求。各地将深入研究市场需求、区域经济和时代发展特点，采取线上、线下相结合的方式，有针对性地开展互联网新业态职业技能和定岗定向定人培训。

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