本报讯 自干部作风教育大整顿工作启动以来，金沙县强化内外协调、上下联动，打出警示教育“组合拳”，切实为干部明规矩、敲警钟、强震慑，进一步拧紧作风建设“总开关”。

差别化开展警示教育。依托现有自制警示教育片、廉政建设警示教育基地等载体，以该县案例为“活教材”，运用“身边事”教育“身边人”，突出系统性及受教育者特点，分层级分领域分行业，对全县党员干部、公职人员开展针对性、体验式廉政教育，引导干部以案为鉴、以案为戒，持续增强“不想腐”的自觉。截至目前，同步实现县、乡两级警示教育全覆盖，警示教育公职人员 2 万余人次。

领域化曝光典型案例。以重点领域为主、重要节点为要，制定干部作风教育大整顿典型案例“一周一通报”党内通报计划，精选近年来被该县纪委监委日常监督检查和审查调查处理的典型问题，切实发挥教育、提醒、震慑作用，为干部打好“预防针”。截至目前，发出民生、交通、公安等领域党内通报 8 期。

专题化学习“一案一整改”。深化以案促改、标本兼治，针对情节严重或情节典型违纪违法案例，督促发案单位召开“一案一整改”警示教育大会。加强县纪委监委协作联动，优化提升工作质效，采取通报剖析、移交纪检监察建议书、观看忏悔视频等方式，深刻揭示干部违纪违法思想根源，督促堵漏建制、常治长效。截至目前，督促指导开展“一案一整改”警示教育大会 2 场，推动建立完善制度 1 个，警示教育 1500 余人。（金沙县干部作风教育大整顿综合协调组 供稿）

来源：毕节日报

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