本报讯 （记者 王 丹灵）近日，在湄潭县北纬27度劳动技能培训基地，首批189名前置招聘的退役军人正进行岗前适应培训。

2019年，遵义市委、市政府与遵义军分区对“带编入伍”政策落实情况和实际效果开展大量调研论证，出台《遵义市大学生士兵征集激励办法（试行）》，形成符合遵义市实际的“带编入伍”政策。2019年，遵义市有200余名青年带编入伍，2021年，189名军人退役归来。

“带编入伍”政策解决了大学生的后顾之忧，让他们安心服役，不仅为部队输送了高质量兵员，也为本地培养了一批干部人才。

此外，遵义市还参照退役军人事务部、中央军委政治工作部联合印发的《符合政府安排工作条件退役士兵服役表现量化评分暂行办法》，专门出台了《遵义市事业单位公开招聘应征入伍大学毕业生士兵服役表现量化评分暂行办法》，使贡献大、兵龄长的退役士兵能够优先选岗。

目前，遵义市的“带编入伍”政策已在全市推开，凤冈县的11名退伍军人均已选到心仪的岗位。近3年，遵义市每年有200多名大学生“带编入伍”。

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