為全面總結2024年度工作成果，科學謀劃2025年發展藍圖。近日，貴陽市第二人民醫院（金陽醫院）組織開展全院2024年度述職大會。醫院黨政領導班子、各黨支部書記、副書記、臨床醫技科室主任、副主任、護士長、行政職能部門負責人參加會議。會議由副院長施曉鋆主持。

會議現場。

會上，共有22名黨支部書記、57名臨床、醫技及行政職能部門負責人依次上台述職，以數據、圖表和影像資料，圍繞黨建工作、醫療服務質量、學科建設、科研創新、行政管理等方面進行了詳細匯報。展示工作成績和亮點，分析存在的主要問題，通過擺數據、做對比、舉實例等方式，晒出成績和亮點、正視不足與差距。一組組翔實的數據，一句句鄭重的承諾，一份份沉甸甸的責任，從不同側面展示了工作成效與創新亮點，總結工作的同時，也對2025年工作進行謀劃。

聽取述職后，院黨委書記梁躍東對大家過去一年的辛勤付出和取得的成績給予了充分肯定。他提到各位述職人思路清晰，總結精練，現場表現自信，此次述職大會為各黨支部、臨床、醫技科室和職能部門之間搭建了一個相互熟悉了解、交流學習的平台，今后要常態化開展。同時，他也指出了各科室存在的問題和不足，並提出了具體的改進意見和建議。他要求全院干部職工要堅定不移推進黨建引領下的高質量發展，聚焦發展目標，知責擔責、團結協作，轉變作風、提升能力，以全新面貌投入工作中，掀起新一輪干事創業、趕超發展的新熱潮，奮力奪取2025年醫院各項工作首季“開門紅”，實現新年“新開局”。

總結過往立新志，砥礪奮進新征程，此次述職報告會不僅全面梳理了2024年度工作的成績與經驗，更以問題為導向，明確了新一年的奮斗方向。站在2025年的新起點上，市二醫（金陽醫院）全體干部職工將以此次會議為契機，錨定高質量黨建引領高質量發展的核心目標，進一步凝聚共識、強化擔當、優化舉措，以實干破解難題，以創新驅動突破，以協作匯聚合力，憑借“山高萬仞、隻登一步”的韌勁砥礪向前，不斷推動醫院工作邁上新台階。（圖/文 葉皓）

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