佛山市人社局及黔东南州驻佛山劳务协作站人员到广州南站迎接务工人员返岗场景。

近年来，黔东南州深入贯彻落实党中央关于东西部协作决策部署，健全完善劳务协作和稳岗就业机制，加强与东西部协作帮扶城市协作对接，密切联动、配合协作，有力促进全州劳动力稳岗就业再上新台阶。

黔东南州与广东佛山联合举办东西部劳务协作专场招聘会活动场景。

完善政策支持稳定就业。制定《黔东南州推进东西部劳务协作高质量发展十条扶持政策措施》，明确乡村公益性岗位补贴、一次性稳岗补助、吸纳就业补助、组织输出跟踪就业服务补助等促进就业支持政策，构建对劳动力转移就业、企业吸纳就业、平台促进就业进行补助的政策支持体系。2024年来，通过东西部劳务协作机制，促进全州农村劳动力稳岗就业满3个月以上8.34万人；在州内建成“一县一企”“一县多企”农村劳动力稳岗就业基地41个，吸纳就业6900余人；兑现落实一次性稳岗补助1376.85万元，惠及劳动力1.7万余人；发挥协作资金兜底帮扶作用，全州开发东西部协作公益性岗位1.1万个，兑现公益性岗位补贴3459.47万元。

佛山市人社局与黔东南州人社局第十次东西部劳务协作联席会议场景。

内外联动促进转移就业。持续加强与广东佛山协作联动，通过劳务对接交流、联合招聘活动、召开协作联席会议、有组织劳务输出等方式，促进黔东南劳动力输出和转移就业。筹集返岗服务资金，采取“州级示范、县市推进”的方式，通过返岗就业专列专车、一次性返岗补贴等方式“点对点”组织农村劳动力返岗就业。2024年，全州与佛山人社部门开展劳务对接交流，并召开东西部劳务协作联席会议17次，联合举办招聘活动88场次，线上线下收集发布佛山市优质就业岗位7万余个，达成就业意向8559人次；针对大龄农村劳动力农闲时节外出务工难问题，打造黔东南“苗岭专业采收工”劳务品牌，佛山工作组筹集资金150万元，通过补贴交通费等形式，帮助黔东南5000名农村劳动力到广东、广西等地实现季节性务工增收，示范带动季节性外出就业1.1万人。今年春节后，通过专车、专列、一次性返岗交通补助等方式“点对点”输出1.1万余人，组织黔东南籍劳动力到各类稳岗就业基地就业9500余人。

黔东南州与广东佛山联合举办东西部劳务协作专场招聘会，佛山市企业到现场招聘场景。

强化培训提升就业能力。围绕“粤菜师傅”“南粤家政”“广东技工”三大培训工程，推行校校合作、校企合作，联合实施“三项工程”培训。大力推进中式烹调师与“粤菜师傅”“南粤家政”在培训师资、培训内容和评价考核上互融互通，培训后发放专项证书。采取“黔东南有基础技能的劳动力+东部培训内容标准+技能证书+东部就业”的模式，开展与企业需求、市场需求、就业需求紧密相关的“佛山订单班”技能培训，培训后输送到佛山等地就业。组织湾区体验活动、优秀脱贫家庭学生到佛山技师学院就读、黔东南技师学院师生赴佛山开展技能大赛集训等活动，推动技能提升和促进有效就业。2024年来，与佛山联合开展“三项工程”“订单班”培训4900余人次，培训后取得专项证书1500余人；组织黔东南州技师学院30名优秀脱贫家庭学生到佛山市技师学院就读1年；选派黔东南技师学院30名新能源汽车、数控车、幼儿保育等专业的师生赴佛山开展技能大赛集训1个月；组织黔东南州内三所高校2025届毕业生40人赴佛山开展湾区体验活动。（图/文 罗开会、龙静、龙先华）

黄平县2025年东西部劳务协作“焊工”（初级）职业技能培训班培训场景。

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