日前，贵州、宁夏、厦门三地税务部门“云端”互联，以实景直播方式，带领新录用公务员聆听一堂微党课、“云”游廉政教育基地、开展榜样说，引导年轻干部知敬畏、守底线。

“这是我参加工作的第一课，云端‘廉’课敲响了我廉洁从税的第一记警钟……”七星关区税务局“新兵”吴香兰感叹道。

近年来，贵州省税务局把定制廉政“套餐”作为强化源头预防的重要切入点，通过开展廉政提醒谈话、发放廉政家书、参加廉政教育基地、组织宪法宣誓、签订廉政承诺书等方式，帮助年轻干部扣好廉洁从税“第一粒扣子”。

据贵州省税务局党委纪检组有关负责人介绍，贵州省税务系统始终坚持把年轻干部教育管理监督摆在突出位置，紧盯入职、晋升、调岗、评优等关键环节，从消除“阅历尚浅易腐蚀”隐患、补齐“心态失衡少监管”短板等方面入手，综合运用警示教育、家庭助廉、谈心谈话等方式，推动全省年轻干部教育常态化、监督精准化。今年来共计通报年轻干部、人员违纪违法典型案例10人次，做实“一案一整改”，针对案件所暴露的税费征管、税收执法突出问题风险，解剖“麻雀”、找准“病灶”，推动完善制度机制，强化权力制约，扎紧制度篱笆。

“看到和我年纪相仿、岗位相似的年轻干部成为反面典型，深感震撼与惋惜，更觉年轻干部应保持高度自律，时刻警钟长鸣，反躬自省。”新提任副科级领导干部陈力说。

据了解，贵州省税务系统创新拓展廉政教育方式，以身边人身边事为原型制作警示教育片《正风肃纪不止步》，观看近20000人次；拍摄警示教育片《酒驾之痛》、家庭助廉微电影《选择》、廉政文化微视频《青年干部“五提醒”》、情景剧《“杯”剧》等作品；开发“廉洁课堂小程序”线上宣传阵地；开设“青廉学堂”，让青年干部主动走上“廉政讲台”，剖析工作中的薄弱环节和风险点；组织14000余人次参加学习党纪党规知识测试；适时组织开展年轻干部交流座谈会、旁听法院庭审、观看监狱生活。

“全面从严治党永远在路上，我们将结合年轻干部的特点，创新载体、丰富教育内容，形成‘清风黔税’系列品牌，增强廉洁教育的深度、频度、广度，让‘以清为美、以廉为荣’在年轻干部中蔚然成风。”贵州省税务局党委委员、纪检组组长梁健说。（吴锦宇、唐春风、许炎磊）

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