为进一步提升巡察工作质效，切实推进巡察工作高质量发展，近年来，黔西市不断探索组办融合机制，强化“巡前、巡中、巡后”全流程深度融合，实现组办工作同频共振、同向发力，构建黔西市巡察机构整体“一盘棋”工作格局。

巡前——凝聚力量夯基础

巡前，组、办共同研究抽调组员，同步选派巡察办干部编入巡察组，跟组锻炼的同时以老带新，达到组、办在工作上和队伍上的贯通融合，确保人员搭配最优化。同时，紧扣巡察需求，及时收集了解被巡察单位情况，加强与纪检监察、组织、审计、信访等有关部门的协作联动，做实情况通报，为巡察组备足“粮草弹药”，确保进驻后有的放矢。

巡中——服务指导强攻关

巡中，建立巡察办有关负责人分别服务联系巡察组工作机制，做好巡察组的跟踪服务与指导协调。同时，围绕巡视巡察工作的新要求新部署新精神，加强组办融合会商力度，了解巡察进展情况、传达最新部署要求、协调解决矛盾困难、确定下步工作重点，对存在的重点、难点问题进行集体“攻关”，把好巡察的政治关、“画像”关和文字关，确保巡察方向不偏、焦点不散、力度不减。

巡后——会商交流提质效

巡后，采取“组办联审”的方式，逐字逐句、逐条逐项对巡察报告进行反复研究商讨，围绕巡察报告的总体评价是否全面客观、发现问题的定性是否聚焦政治巡察、问题线索定性是否准确、移交建议是否符合实际、提出的意见建议是否有可操作性等方面提出修改建议，充分沟通交流，进一步修改完善，确保巡察报告客观、真实、精准反映问题，有力提升巡察工作的质效。

目前，黔西巡察机构已完成对472个党组织的巡察工作，圆满完成一届任期内全覆盖任务，巡察共发现问题 5584个，移交问题线索357件，立案142件，党纪政务处分139人，巡察监督效能逐步凸现，巡察利剑作用更加彰显。（毕节市委巡察办供稿）

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