荔波：五个环节优化培训模式

为切实提升机关党务干部业务水平，荔波县直机关工委紧扣“辅导+实操+示范+体验+测试”五个环节，不断优化机关党务干部教育培训路径，切实增强党务干部教育培训实效。

专题辅导，提升理论水平

强化党内法规条例和党建业务专题辅导，确保党内法规条例的贯彻执行和党建业务知识熟练掌握。《中国共产党支部工作条例》《中国共产党机关基层组织条例》《中国共产党基层组织选举工作条例》等党内法规制定出台后，县直机关工委第一时间组织机关党组织书记和党务干部集中开展专题解读，确保法规制度贯彻执行落地到位。同时，采取集中辅导和日常辅导相结合，组织开展“三会一课”、党员发展等党建业务专题辅导，并在微信平台开辟“党务加油站”专栏，定期发布党建业务知识。今年以来，开展党内法规和党建业务专题讲座4期，编发党建业务知识10余条。通过辅导，不断提升机关党务干部理论素养和业务水平。

业务实操，提升实践能力

开展党务干部业务技能“大比武”活动。打破传统“老师讲、学员听”单向灌输的授课模式，采取集中学习与业务实操相结合、理论学习与查找问题比赛相结合方式，组织县直机关党务干部分组开展党建业务进行现场实践操作竞赛。通过学员协商、讨论、查找问题，工委最后点评讲解的方式，极大增强了党务干部在培训中的参与度。今年以来，已组织开展1期以党员发展为主题的现场实践操作竞赛，有力提升党务干部对党建业务的实践操作能力。

示范教学，规范工作程序

为规范党支部各类会议程序，县直机关工委创新开展现场示范教学。选取县直机关部分支部为机关党务干部示范演练党支部三会一课、支委改选等相关会议，直观展示党务工作会议中相关程序和重点难点环节。通过现场示范教学，让参训人员直接参与会议全过程，对会议相关程序和细节有更加清晰和直观了解，做到入脑入心。目前，已组织开展党组织生活、支委换届选举2场现场示范教学，进一步提升支部会议规范性。

体验教学，拓宽工作思路

采取体验教学和现场观摩相结合方式，组织党务干部开展组织生活现场体验和到党建示范点开展现场观摩。目前，已组织党务干部到猴场会议旧址、遵义会议旧址、娄山关、四渡赤水旧址等红色教育基地，遵义花茂村、七彩部落等新农村建设示范点，县法院、县司法局、县税务局等党建示范点开展观摩学习，并组织到水浦恩铭故里开展“重走恩铭出乡路 追寻初心足迹” 主题党日活动现场体验教学，拓宽党务干部工作视野，帮助党务干部解放思想、拓宽思路，不断创新和丰富党内组织生活形式和内容。

测试竞赛，提升培训成效

采取知识竞赛和业务知识测试相结合方式，检验党务干部学习成效。今年以来，已组织党务干部开展业务集中测试3次，180余人次。组织开展县直机关党务干部党建业务知识竞赛1期，县直机关57名党务干部参与。通过常态化测试，形成倒逼机制，有力促进全县机关党务干部学党务、懂党务、用党务，着力提升机关党务干部业务知识水平。（文/图 王莉）