黔西南:定期对全州开展干部约谈常态化工作情况开展督查

2017年12月06日08:54  来源:贵州省纪委监察厅网站
 
原标题:黔西南:定期对全州开展干部约谈常态化工作情况开展督查

今年以来,黔西南州纪委聚焦主责主业,在党风廉政建设和反腐败斗争中坚持重遏制、强高压、长震慑,在完善制度、用好“戒尺”的同时,不断强化执纪审查力度,持续巩固反腐败压倒性态势。

完善制度设施。坚持“执纪者更要讲规矩”,制定《州纪委纪律审查工作职责》《州纪委纪律审查服务中心工作流程》及相关配套制度,明确执纪审查中心各部门工作职责,规范执纪审查审批程序。同时,完善审查中心硬件设施建设,在全州126个教育谈话室全部安装高清摄像头,在分管执纪审查和案管工作的副书记办公室安装远程监控系统,适时对中心进行监控,确保执纪审查安全。

用好纪律“戒尺”。以监督执纪“四种形态”为遵循,严格落实“三个区分开来”,瞄准重点领域、重要干部,精准选择谈话对象,谈话中坚持教育在先、警示在先、预防在先,抓实监督检查、集中整治换届、干部调整、重大节假日等重要时间节点开展约谈。定期不定期对全州各级各部门开展干部约谈常态化工作情况进行督促,建立工作台帐,做好统计。目前全州共约谈30528人,其中预防提醒谈话28561人,询问示警约谈911人,纠错诫勉约谈838人,问责处分约谈218人。

坚持有案必查。适时召开部署会、调度会、通报会、总结会,对执纪审查工作和案管工作进行安排部署,及时通报执纪审查情况,分析存在问题,研究对策。抓好问题线索管理,对问题线索实行集中管理,全面清理、集体排查,按照四种处置方式,提出处置意见。截至目前,共收到登记、转办反映领导干部的问题线索150件,立案1706件,结案1472件,处分1483人,移送司法机关34人。

(责编:高华、陈康清)

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