近日，銅仁市人民醫院接到一名合並紅斑狼瘡及腎衰竭的主動脈夾層患者，血管條件差，手術容錯空間極小。“主動脈夾層就像體內一顆隨時會引爆的血管炸彈，一旦破裂，患者幾乎沒有搶救機會。”為竭盡全力挽救患者生命，介入血管科主刀醫師組織多學科團隊進行術前會診，精准制定方案。術中，團隊全員步步精細操作，歷經數小時攻堅，順利拆除致命血管隱患，患者轉危為安。

北京派駐小兒骨科專家楊劼帶領本地醫師周開亮開展高難度骨科手術。

這樣治病救人的故事，每天都在黔中大地上演。全省36.65萬醫務工作者日夜堅守一線，守護人民群眾生命安全和身體健康。

每一個成功救治的背后，都離不開一支技術過硬、協作高效的醫療隊伍。近年來，省衛生健康委堅持尊醫重衛、引育並舉，通過廣招醫學英才、分層培育本土骨干、完善激勵保障政策，持續優化行醫從業環境，為人民群眾鍛造一支技術精湛、服務優良的醫療衛生人才隊伍。

鄧呈亮教授給大學生上課。

出台醫療衛生領軍人才柔性引進細則，依托人才博覽會、校招、專家薦才搭建常態化招引渠道﹔依托國家、省級區域醫療中心、東西部醫療協作，同步實施百千萬人才引進、大學生鄉村醫生招錄，補齊高層次、基層緊缺專科人才缺口。大批銀發專家、援黔醫師等高層次人才扎根貴州，夯實全省健康保障基礎。

人才不僅要“引進來”，更要“育得好、用得上”。省衛生健康委堅持“引育並重”，分建覆蓋青年骨干、全科醫師、基層村醫的分層培養平台，整合幫扶專家、國家級醫療平台師資，配套培養資金與激勵機制，完善全周期人才培育配套舉措。

“這位患者病情十分復雜，多種基礎病疊加重度淋巴水腫，手術風險極大。”遵義醫科大學附屬醫院燒傷整形外科主任鄧呈亮介紹。前不久，一名外省患者因下肢腫脹潰爛三十余年前來就診，同時合並重度肥胖、糖尿病、高血壓，診療難度巨大。鄧呈亮牽頭多學科會診，帶領團隊完成省內首例胸導管鬆解吻合術，有效緩解患者多年頑疾。

銅仁市人民醫院介入血管科為患者開展體外微孔開窗主動脈夾層修復術。

作為貴州本土成長起來的專科帶頭人，鄧呈亮長期扎根燒傷整形一線，攻克多項疑難創面、淋巴水腫診療技術，填補省內多項技術空白。在精進臨床技術、救治危重病患之余，他深耕人才傳承工作，悉心帶教碩博研究生與青年醫師，傳授顯微外科、創面修復實操技術，常態化下沉基層開展坐診與實操帶教，以自身專業能力帶動青年醫護、基層醫務人員共同成長，搭建起分層接續的本土醫療人才梯隊。

立足全省“學科人才雙驅”發展思路，統籌實施“授漁計劃”“黔醫人才計劃”、基層全科培育、緊缺醫師轉崗、鄉村醫生提質等系列工程，推動人才培育從“短期輸血”轉向長效“造血”。

“從理論知識到臨床實操，導師全程參與、手把手教學，有問題隨時能得到解惑。”在北京積水潭醫院貴州醫院參加授漁計劃學習的學員周開亮如是說。在北京積水潭醫院貴州醫院副院長、北京派駐小兒骨科專家楊劼的悉心帶教下，周開亮已可獨立完成多項高難度骨科手術。包括周開亮在內的第一批結業學員，全都實現了臨床救治能力和科研水平顯著提升。這種“一對一”導師制培養模式，正加速推動本土青年骨干從“跟跑”到“領跑”的轉變。

貴州省通過實施“授漁計劃”，用好區域醫療中心和“組團式”幫扶等派駐專家資源，建立“師帶徒”機制培養本土骨干醫務人員。明確三年培育600名基層骨干。從“走出去進修”到“請進來帶教”，“授漁計劃”讓更多“周開亮”式的本地醫生成長為能獨當一面的骨干力量，讓優質醫療資源真正扎根貴州。

同時，實施“942”計劃，提升貴州省醫療服務能力。通過“登峰計劃”“攀峰計劃”“筑峰計劃”，全面提升全省醫療技術、人才隊伍與醫院管理水平。

“血壓平穩了，記得按時吃藥，平時要多注意飲食。”在黔東南州凱裡市爐山鎮衛生院，衛生院負責人吳婷細致叮囑慢病患者做好日常管控。作為貴州省2010年首批農村訂單定向免費醫學生，她完成全科規范化培訓后履約扎根基層服務，已成為基層醫療隊伍中不可或缺的中堅力量。

鄉村醫生是最貼近農村居民的健康“守護人”，貴州省高度重視鄉村醫生隊伍建設，出台系列政策措施，著力提升鄉村醫生隊伍專業化規范化水平，並持續通過農村訂單定向免費醫學生培養項目、大學生鄉村醫生專項計劃、助理全科醫生培訓等，持續為基層輸送新鮮血液。同時，開展鄉村醫生培優提質專項行動，今年計劃輪訓9000余名村醫，配套80學時標准化線上課程，讓鄉村醫生更好地為村民服務。

針對兒科、精神等專科醫生短缺痛點，貴州省出台專項實施方案，推動綜合醫院骨干醫師專科轉崗，充實基層緊缺專科力量。

貴州省落實黨委聯系專家、人才服務專員等制度，足額發放高層次人才津貼，落細專家體檢、療養待遇﹔構建起職稱、薪酬、服務全鏈條激勵體系，保障醫務人員干事有平台、成長有通道、待遇有保障，讓人才引得進、留得住、用得好，更好地為全省人民健康福祉保駕護航。（圖/文 曾浩洋）