5月8日，雲岩區2026年“書記與青年面對面”五四青年節座談會舉行，十余位青年代表立足雲岩“城市體驗官”身份，講述了一場關於“成長”的對話。

從藥師方雨迪理解的“醫療共建”，到冠軍咖啡經理杜婷見証的產業跨越﹔從外賣小哥龍廣攀從“路過”到“融入”的感動，再到人才公寓讓漂泊者“住下來”的溫暖……他們用自己的故事証明：青年的成長，從來不是孤立的個人奮斗，而是組織培養與個人努力的雙向奔赴。

在這裡，每一份職業都被尊重，每一個夢想都有回音。這不僅是雲岩區“十四五”成果的青春答卷，更是人與城“同頻共振”的最佳注解。現整理部分發言，聽他們與雲岩“雙向奔赴”的青春故事——

關鍵詞：咖啡產業

講述人：喬治隊長咖啡市場銷售經理杜婷

回望貴陽咖啡產業發展歷程，我們全程參與、見証了行業從無到有、從小到大的四次跨越，而雲岩區始終是產業發展的核心陣地。

2013年，喬治隊長咖啡在雲岩落地，開啟本土精品咖啡專業化探索，和很多本土小店完成貴陽咖啡啟蒙，咖啡在雲岩的大街小巷生根發芽。

2014年到2019年，行業進入快速成長期，連鎖品牌入駐帶動消費大眾化，我們本土品牌也順勢崛起，逐步布局烘焙、零售與連鎖化。這時，雲岩區很多社區內、寫字樓咖啡門店遍地開花，咖啡從小眾飲品變成大眾日常消費，本土產業力量初步成型。

杜婷。

2020年至2023年，貴陽咖啡迎來爆發期，門店密度超越上海、位居全國前列，雲岩作為核心城區，承載了全市近三成咖啡門店。這段時間，我們也在行業內連續五年獲得世界咖啡沖煮大賽中國區冠軍，“冠軍咖啡”成為雲岩、貴陽的新名片，本土風味創新產品火爆出圈，咖啡與城市煙火深度融合，雲岩咖啡消費實現全年齡段覆蓋。

2024年至今，在市級政策賦能下，產業邁入全鏈升級新階段，貴陽著力打造“爽爽貴陽·咖啡飄香”城市名片，這也為雲岩區經濟發展帶來全新機遇。作為不產咖啡豆的城市，貴陽憑借消費力、創新力與專業人才逆襲，雲岩區更是憑借成熟的商業氛圍、濃厚的消費基礎，成為全市咖啡產業的核心承載區，本土品牌佔比超四成，產業閉環日趨完善。

立足雲岩區經濟發展大局，結合咖啡產業優勢，建議做強冠軍IP，在雲岩打造專業咖啡賽事、文旅咖啡店打卡路線，讓咖啡成為雲岩文旅消費、城市宣傳的核心名片。

關鍵詞：工業設計

講述人：貴州工業設計城負責人揭屯

2024年6月，我們團隊扎根雲岩創業，深耕貴州工業設計城運營，既是這座城市發展的見証者，更是創業路上的受益者、城市建設的參與者。

作為一名新雲岩人，選擇在這裡創業，正是被雲岩開放包容的創業環境、重才愛才的濃厚氛圍所吸引。我們運營的貴州工業設計城，坐落於雲岩經開區，作為粵黔協作的重點項目，不僅為我們創業青年提供了廣闊的發展平台，更成為雲岩乃至全省“設計賦能產業”的核心陣地。

揭屯（左）在意大利米蘭設計周。

當前，雲岩正錨定“筑城客廳、魅力主城”願景，推動城市更新與產業升級，這為我們創業青年、全省青年企業家提供了廣闊機遇。作為扎根雲岩的創業者，我堅信，工業設計創新是雲岩發展的關鍵，也是青年創業者實現夢想、踐行責任的必經之路。

關鍵詞：基層治理

講述人：外賣小哥、“雲新觀察員”龍廣攀

以前，我們總覺得基層治理離我們很遠，每天眼裡隻有訂單、路線、超時提醒，哪怕看到路邊有垃圾堆積、井蓋鬆動，也覺得“那是社區的事，和我沒關系”。但這幾年，區委、區政府在新印1950、陝西路、益田假日打造了“紅騎驛站”，讓我們“冷可取暖、熱可納涼、渴可喝水、累可歇腳”﹔逢年過節還會給我們送上關懷。

更讓我們感到暖心的是成立“暖新護航”基金，對因工受傷、突發疾病、家庭困難和參與學歷提升的網約配送員、快遞員等新就業群體實施專項救助慰問和獎勵。這種被重視、被尊重的感覺，讓我們真正覺得“雲岩是我們的家，家裡的事就是我們的事”。

龍廣攀。

融入基層治理，其實就是多一份留心、多搭一把手、多盡一份心。我們每天跑遍全城，哪裡井蓋鬆動、哪裡垃圾亂堆、哪裡電線垂落、哪裡有安全隱患，第一時間就能看到。現在，我們有“騎士友好群”，隨手一拍、發個定位，社區和部門很快就響應處置，小事不過夜、大事有閉環。我們還有“雲新觀察員”身份，不光發現問題，還能給城市管理、社區服務提建議。這些事，對我們來說只是舉手之勞，但對社區、對城市來說，就是實實在在的幫助。

關鍵詞：醫療

講述人：雲岩區婦幼保健院藥師方雨迪

基層醫療的核心困境之一，是專業供給與百姓認知之間的鴻溝。就在我困惑於如何突破成長瓶頸時，醫院為青年醫務工作者提供了難得的成長機遇，進修時間裡，自己的專業視野得到極大拓寬，業務能力實現飛躍。更重要的收獲是，理解了“醫療共建”的深層邏輯：它不僅是提升醫務人員專業素養，更是讓優質醫療資源從“高塔”流向“田野”，讓百姓在家門口就能享受規范診療。

方雨迪。

回顧這段成長經歷，我有一個深刻體會：青年的成長，從來不是孤立的個人奮斗，而是組織培養與個人努力的雙向奔赴。隨著自身的成長，我也以青年城市體驗官的視角，跳出藥房的三尺櫃台，真切感受到了“十四五”以來雲岩醫療建設的深刻變化：醫療資源供給持續擴容、民生服務保障持續提質、公共衛生防控體系持續完善。

從初入崗位的懵懂困惑，到在組織引領下成長成才，再到見証雲岩醫療的蓬勃發展，我們青年醫務工作者深刻認識到，個人成長始終與區域醫療發展同頻共振，而助力“十五五”醫療建設的核心發力點，便是立足雲岩優勢，推動醫療服務提質增效。

關鍵詞：教育

講述人：貴陽市實驗幼兒園的教師、團支部書記彭貽真

很慶幸當年工作選擇了雲岩區。因為在雲岩，我切實感受到了青年成長的溫度與力度。如今在雲岩已經工作了七年，我深刻體會到該區教育事業具備的堅實優勢與良好基礎，也親眼見証、親身參與了雲岩教育改革發展的過程。“崇文重教”是我們最鮮明的文化底色，區委、區政府也始終將教育置於戰略核心位置。

彭貽真。

作為一線教師，我也見証著雲岩教育改革的累累碩果：成功獲評全省首批全國學前教育普及普惠區，新改擴建幼兒園、中小學27所，新增優質學位2萬個，普惠優質的教育觸手可及。雲岩區創新推行校本園本課程改革，以“小切口”做好減負提質的“大文章”，更在全省率先成立了家校社協同育人教聯體，十五部門聯動構建起全方位育人新格局。

關鍵詞：產業發展

講述人：雲岩經開區企業青年代表高亞男

我是土生土長的貴陽人，長期在雲岩工作、生活、扎根創業，可以說，我的青春奮斗軌跡，始終和雲岩經開區、和整個雲岩的發展同頻共振。從最初初入園區求職入職，到如今深耕行業、扎根成長，我親眼見証、切身感受了雲岩經開區從硬件配套到軟件服務、從產業布局到營商環境，發生的翻天覆地的變化。

高亞男。

回想初來園區的時候，整體配套還處在起步階段。放眼現在的雲岩經開區，可以說是脫胎換骨、煥然一新：

基礎設施上，園區路網通達通暢，停車配套、園區綠化、辦公樓宇，食堂商超、人才公寓、休閑步道、運動場地等生活配套一應俱全，工作宜居、生活舒心已經成為園區標配，徹底解決了我們青年員工通勤難、住宿難、生活配套不足的后顧之憂。

政策支持上，區委、區政府、園區管委會持續出台惠企政策、青年扶持政策、項目扶持，到青年就業見習、技能培訓、人才補貼、創業幫扶，政策紅利不斷下沉，真正做到為企業減負、為青年賦能，讓我們青年人願意來、留得住、有奔頭。

雲岩經開區。

產業資源上，園區產業定位更加清晰，文旅商貿、數字經濟、實體經濟、現代服務等產業集聚成型，上下游企業抱團發展、資源共享、合作共贏﹔園區常態化搭建政企對接、企業交流、招商推介平台，給我們青年從業者提供了廣闊的學習平台、就業崗位和創業機遇。

我們將爭做建言獻策的參與者，立足企業崗位、扎根園區一線，主動發聲、積極獻策，為雲岩高質量發展貢獻青年智慧﹔我們將爭做城市形象的傳播者，主動宣傳雲岩優勢、推介園區資源，講好雲岩發展故事，吸引更多優秀青年人才扎根雲岩、建功雲岩。

關鍵詞：人才公寓

講述人：泊才99號雲岩區國際人才公寓項目負責人顧媛媛

作為“兩新”組織從業者，我們始終記得一個朴素道理：青年在哪裡能睡個好覺、交個朋友、體面地生活，城市的未來就在哪裡。所以我們轉型進入租賃行業時，就明白一個道理：隻有讓青年住得安心、搬得省心，才能更好地激發他們建設城市的熱情。

顧媛媛。

恰在此時，貴陽市大力推動“三資盤活”政策—盤活閑置資產、資源、資金。這與我們的方向不謀而合，於是在雲岩區委、區政府的直接號召與耐心指導下，將一個個閑置多年的物業改造成雲岩區多個面向青年群體的“新型服務式公寓”。

為了更好服務青年群體，我們鑽研每一個細節：免費搬家、靈活的租期（按天支付）、共享空間、智能門鎖、定期的青年社群活動……我們想証明一件事：讓青年花更少的錢，享受更有尊嚴、更有溫度的生活。

雲岩區國際人才公寓。

自項目投運至今已滿一年，入住率長期保持在98%以上，服務的客戶中84%為青年群體，不少入住青年在穩定居住后，成功在雲岩區創業、入職重點企業，真正實現了“以房留人、以人興城”。（圖/文 趙毫）