佛山市人社局及黔東南州駐佛山勞務協作站人員到廣州南站迎接務工人員返崗場景。

近年來，黔東南州深入貫徹落實黨中央關於東西部協作決策部署，健全完善勞務協作和穩崗就業機制，加強與東西部協作幫扶城市協作對接，密切聯動、配合協作，有力促進全州勞動力穩崗就業再上新台階。

黔東南州與廣東佛山聯合舉辦東西部勞務協作專場招聘會活動場景。

完善政策支持穩定就業。制定《黔東南州推進東西部勞務協作高質量發展十條扶持政策措施》，明確鄉村公益性崗位補貼、一次性穩崗補助、吸納就業補助、組織輸出跟蹤就業服務補助等促進就業支持政策，構建對勞動力轉移就業、企業吸納就業、平台促進就業進行補助的政策支持體系。2024年來，通過東西部勞務協作機制，促進全州農村勞動力穩崗就業滿3個月以上8.34萬人﹔在州內建成“一縣一企”“一縣多企”農村勞動力穩崗就業基地41個，吸納就業6900余人﹔兌現落實一次性穩崗補助1376.85萬元，惠及勞動力1.7萬余人﹔發揮協作資金兜底幫扶作用，全州開發東西部協作公益性崗位1.1萬個，兌現公益性崗位補貼3459.47萬元。

佛山市人社局與黔東南州人社局第十次東西部勞務協作聯席會議場景。

內外聯動促進轉移就業。持續加強與廣東佛山協作聯動，通過勞務對接交流、聯合招聘活動、召開協作聯席會議、有組織勞務輸出等方式，促進黔東南勞動力輸出和轉移就業。籌集返崗服務資金，採取“州級示范、縣市推進”的方式，通過返崗就業專列專車、一次性返崗補貼等方式“點對點”組織農村勞動力返崗就業。2024年，全州與佛山人社部門開展勞務對接交流，並召開東西部勞務協作聯席會議17次，聯合舉辦招聘活動88場次，線上線下收集發布佛山市優質就業崗位7萬余個，達成就業意向8559人次﹔針對大齡農村勞動力農閑時節外出務工難問題，打造黔東南“苗嶺專業採收工”勞務品牌，佛山工作組籌集資金150萬元，通過補貼交通費等形式，幫助黔東南5000名農村勞動力到廣東、廣西等地實現季節性務工增收，示范帶動季節性外出就業1.1萬人。今年春節后，通過專車、專列、一次性返崗交通補助等方式“點對點”輸出1.1萬余人，組織黔東南籍勞動力到各類穩崗就業基地就業9500余人。

黔東南州與廣東佛山聯合舉辦東西部勞務協作專場招聘會，佛山市企業到現場招聘場景。

強化培訓提升就業能力。圍繞“粵菜師傅”“南粵家政”“廣東技工”三大培訓工程，推行校校合作、校企合作，聯合實施“三項工程”培訓。大力推進中式烹調師與“粵菜師傅”“南粵家政”在培訓師資、培訓內容和評價考核上互融互通，培訓后發放專項証書。採取“黔東南有基礎技能的勞動力+東部培訓內容標准+技能証書+東部就業”的模式，開展與企業需求、市場需求、就業需求緊密相關的“佛山訂單班”技能培訓，培訓后輸送到佛山等地就業。組織灣區體驗活動、優秀脫貧家庭學生到佛山技師學院就讀、黔東南技師學院師生赴佛山開展技能大賽集訓等活動，推動技能提升和促進有效就業。2024年來，與佛山聯合開展“三項工程”“訂單班”培訓4900余人次，培訓后取得專項証書1500余人﹔組織黔東南州技師學院30名優秀脫貧家庭學生到佛山市技師學院就讀1年﹔選派黔東南技師學院30名新能源汽車、數控車、幼兒保育等專業的師生赴佛山開展技能大賽集訓1個月﹔組織黔東南州內三所高校2025屆畢業生40人赴佛山開展灣區體驗活動。（圖/文 羅開會、龍靜、龍先華）

黃平縣2025年東西部勞務協作“焊工”（初級）職業技能培訓班培訓場景。

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