近年來，羅甸縣緊緊圍繞鄉村振興戰略，增強責任意識，樹立戰略眼光，加強系統謀劃布局，緊扣干部隊伍建設第一要務，通過全方位引進高層次人才，因崗配人用好人才，優化建設領導干部隊伍、用好駐村干部隊伍、配強村“兩委”隊伍、培育后備干部隊伍，為譜寫鄉村振興新篇章提供人才保障。

開展干部培訓。

建強領導干部隊伍，謀篇布局“定好盤子”

抓實組織領導。組建由縣委書記、縣長為組長，縣委常委領導為副組長，農業、工業、民政、鄉（鎮、街道）等部門主要領導為成員的鄉村振興工作領導小組，抽調業務骨干成立工作專班，通過專業思維、專業方法把工作事項清單化，責任落實具體化，督促檢查常態化，指導各單位統籌推進實施鄉村振興戰略，全面提升鄉村振興戰斗力。

抓強能力提升。按照“缺什麼補什麼”的原則，聚焦領導干部“七種能力”，組織300余名領導干部分批次到浙江大學、廈門大學等實地學習，切實加強領導干部思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業訓練，砥礪擔當之志，磨礪擔當之勇，提升擔當之能，全面提升領導干部隊伍素質，為縣域經濟社會轉型跨越發展提供一支政治過硬、具備現代化建設能力的干部隊伍。

抓好隊伍建設。印發《羅甸縣人才工作領導小組運行協調機制》等文件，依托東西部協作契機，通過跟崗鍛煉、交流挂職、蹲苗培養等方式，推薦62名后備干部到縣級以上部門跟崗鍛煉，選派48名干部到縣外挂職交流鍛煉，選拔6名“95后”優秀年輕干部到鄉鎮擔任副職，促進干部在實踐中茁壯成長、脫穎而出，培養造就堪當時代重任的接班人。

社區工作隊接送行動不便老人到醫院接種疫苗。

用好駐村工作隊伍，凝魂聚力“開對方子”

壯大一線力量。按照“分級選派、縣級統籌、集中派駐”的原則，從優秀干部中選派政治素質好、統籌能力強，工作作風實、身體素質好的636名干部組成183支駐村隊伍到村開展駐村幫扶工作。

規范職責任務。緊緊圍繞“一宣六幫”職責職務，駐村工作隊在鄉（鎮、街道）黨（工）委領導下，扎實開展“村社合一”、基層治理、產業發展等工作，全面抓好幫扶村各項任務落實，不斷鞏固脫貧成果，助推鄉村振興。

完善考核管理。建立健全素質培養、知事識人、選拔任用、從嚴管理、正向激勵體系，對工作表現突出的駐村干部，同等條件下在提拔任用、職級晉升等方面優先考慮，提升駐村干部積極性，讓駐村干部更有奔頭、有盼頭。

強化關心關愛。要求各派出單位定期走訪慰問駐村干部，縣級為每名駐村干部購買100萬元保額人身意外保險，每月落實駐村生活補助1100元/人，每月定額報銷4次以上往返交通費，完善落實駐村干部待遇保障，心理關懷，進一步激發駐村隊伍的工作熱情，為鄉村振興提供強勁動力。

正在出發的鄉村振興工作隊。

選好村“兩委”隊伍，藍圖繪就“理清路子”

選好班子。緊扣“政治素質好、道德品行好、帶富能力強、協調能力強”雙好雙強的導向，結合村“兩委”換屆，注重從優秀村干部中“提”，從后備干部庫中“挑”，從致富帶頭人和優秀退伍人中“選”，從外出創業能人和高校畢業生中“請”等方式，對標全國第一批24個省區市換屆指標全部實現“三高、三升、三降”目標，新選村（社區）“兩委”班子學歷高、年齡低、結構優，整體有活力、有實力、有能力，不斷增強基層黨組織戰斗力。

強化關懷。出台《羅甸縣村（社區）干部薪酬體系實施方案（試行）》，建立村（社區）干部崗位與等級相結合的薪酬體系，確保村干部基本報酬每人每月不低於3000元，村（社區）“兩委”正職年收入不低於4萬元，“一肩挑”年收入不低於5萬元，並為村干部購買人身意外保險，繳納養老保險，落實生活困難離任補助等，切實保障村干部待遇，助力農村全面振興。

嚴格管理。通過建立村干部定時坐班、輪流值班的考勤制度，推進村干部從“兼職”向“專職”轉變，使村干部管理逐步走向制度化、規范化，進一步提升為民服務能力。印發《選派機關企事業單位優秀干部擔任村黨組織書記的實施方案》，選派41名機關企事業單位干部到村擔任黨組織書記，實現選准一個人，帶好一支隊，振興一個村。

駐村工作隊組織群眾清掃道路。

培育后備干部隊伍，謀篇共建“趟出路子”

精心組織培訓。按照“有組織機構、有場地設施、有師資隊伍、有培訓計劃、有管理制度、有經費保障”的目標成立10個鄉（鎮、街道）黨（工）委黨校開展后備干部培訓20期，培訓800余人次，實現后備力量數量充足、源源不斷。

精准引進儲備。實行定編在鄉（鎮、街道）、定崗在村（社區），2021年以來，面向大學畢業生擬公開引進62名鄉（鎮、街道）急需緊缺優秀青年人才，專職從事鄉村振興工作，推動干部隊伍建設邁上新台階，為村黨組織注入強大活力。

精細建立台賬。建立654名村干部隊伍管理培養台賬，制定培養工作方案，合理設置文書、支書助理、主任助理等崗位吸引大學畢業生、退役軍人、致富能手等到村跟崗歷練，明確幫帶責任人，培養方向，培養內容、培訓措施等，切實把想干事、肯干事、能干成事的干部選出來、用起來，全面開啟鄉村振興新征程。（圖/文 劉鳳琴）

組織干部到浙江實地學習。

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