貴陽市調整2018年度社會保險繳費基數

2018年07月05日08:31  來源:貴州日報
 
原標題:貴陽市調整2018年度社會保險繳費基數

近日,貴陽市人力資源和社會保障局下發通知,就2018年度社會保險繳費基數做出調整。

據悉,參保單位社會保險繳費基數統一為國家規定的本單位職工工資總額。單位工資總額低於職工個人繳費基數之和的,以職工個人繳費基數之和作為單位繳費基數。單位工資總額高於職工個人繳費基數之和的部分,按規定補收。

參保單位職工養老、失業保險、工傷保險繳費基數從2018年7月1日起,職工個人月平均工資低於2017年全省在崗職工月平均工資60%(3227.45元)的,以3227.45元為繳費基數,職工個人月平均工資高於2017年全省在崗職工月平均工資300%(16137.25元)的,以16137.25元為繳費基數,職工個人上年度月平均工資在全省在崗職工月平均工資60%至300%之間的,參保單位應據實申報。

參保單位職工醫療保險繳費基數從2018年7月1日起,職工個人月平均工資低於2017年全省在崗職工月平均工資80%(4303.27元)的,以4303.27元為繳費基數,職工個人月平均工資高於2017年全省在崗職工月平均工資300%(16137.25元)的,以16137.25元為繳費基數,職工個人上年度月平均工資在全省在崗職工月平均工資80%至300%之間的,參保單位應據實申報。

參保單位職工生育保險繳費基數從2018年7月1日起,職工個人月平均工資低於2017年全省在崗職工月平均工資100%(5379.08元)的,以5379.08元為繳費基數,職工個人月平均工資高於2017年全省在崗職工月平均工資300%(16137.25元)的,以16137.25元為繳費基數,職工個人上年度月平均工資在全省在崗職工月平均工資100%至300%之間的,參保單位應據實申報。

參保單位職工2018年1月至6月份基本養老保險繳費基數低於2151.63元(月崗平工資的40%)的差額部分,於2018年7月進行一次性補收。

據了解,對2018年1月至6月份期間已經辦理城鎮職工基本養老保險退休手續,並按月領取待遇的人員,將根據2017年度全省在崗職工月平均工資標准重新計算養老保險退休待遇。待遇重算工作於2018年9月起分批進行,重算后的待遇差額部分按應補發月數一次性進行補發。

單位退休職工需補繳2018年1月至退休辦理月份的城鎮職工基本養老保險基數差額,並於2018年8月25日前完成城鎮職工基本養老保險基數差額的補繳。(王雨)

(責編:陳晶晶、陳康清)

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